OECD StatsExtracts,”Employment Protection”の2019年度データより作成　＜http://stats.oecd.org/＞(visited 2022/06/14)

＜解説＞　解雇保護法制の厳格性の指標（Employment Protection Legislation Indicator）をregular contractsとtemporary contractsに ついてグラフにしたものです。日本の解雇保護は過度であるというキャンペーンがされていますが、この図を見ると、正社員についても諸外国より厳格ではあり ませんし、非正社員についていえば大きく立ち遅れていることが一目瞭然です。過度な保護であると主張する者たちは、アメリカ合衆国をモデルとしています が、アメリカ合衆国が極めて例外的な国であることもわかると思います。