【シンポジウム開催情報】多様性は人権的視点だけではなく、組織の成長のために
2021.09.28
文部科学省 科学技術人材育成費補助事業
ダイバーシティ研究環境実現イニシアティブ
(先端型)2020-2025 シンポジウム
多様性は人権的視点
だけではなく、
組織の成長のために
─研究者のキャリアパス形成と支援─
立命館大学では、2016年度に採択されたダイバーシティ研究環境実現イニシアティブ(特色型)の取組みと成果検証を通して、自然科学系無期雇用教員(教授、准教授)の女性比率が向上されない課題を共有化いたしました。2020年度、新たに選定された先端型の事業では、女性研究者の裾野拡大、採用、育成、上位職登用までの一連のキャリア支援を視野に入れたCreating Futures プログラムを構築し、女性研究者のキャリアアップを重点的に図りつつあります。本シンポジウムでは、本事業の取組概要を紹介するとともに、組織変革と研究者のキャリアパス支援の意義について考えます。
- 開催日時
- 2021年11月24日 (水) 9:30〜12:00
- 申込締切
- 2021年11月22日(月) 13:00まで
- 参加費
- 無料
- 定員
- 500名
- 開催方法
- オンライン(Zoom)
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オンライン開催となりますので視聴にはパソコン、スマートフォンなどの端末およびインターネット接続環境が必要となります。
視聴にかかる通信費等は、視聴する方の負担となりますこと、何卒ご了承ください。 - ※ 動画や写真の撮影、ZoomウェビナーのURLやIDなどの無断転載は禁止いたします。
- ※ 事前に最新バージョンの「ミーティング用Zoomクライアント」をインストールしていただくとスムーズにご視聴いただけます。
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Zoomウェビナー(オンラインセミナー)に初めてご参加される方は以下の参加方法解説をご覧ください。
ウェビナーに参加 (参加者) - Zoom Support
- プログラム
司会:立命館大学リサーチライフサポート室運営委員 研究部副部長 岡田 まり
9:30~9:35 |
開会挨拶:学校法人立命館 総長 立命館大学長 仲谷 善雄 |
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9:35~9:40 |
来賓挨拶:文部科学省科学技術・学術政策局人材政策課 |
9:40~9:55 |
取組概要:立命館大学リサーチライフサポート室長 研究部長 岡田 豊 |
9:55~10:45 |
基調講演Ⅰ:意思決定機関の多様性と変革只松観智子 氏 株式会社 Think Impacts代表取締役/30% Club Japan創設者 <プロフィール>
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10:45~10:55 |
休憩 |
10:55~11:35 |
基調講演Ⅱ:理系⼥性研究者・技術者のキャリア心理と支援藤本哲史 氏 同志社大学 政策学部 教授 <プロフィール> |
11:35~11:55 |
「研究者のキャリア形成と今後の課題 ―それぞれの立場から-」立命館大学 衣笠総合研究機構 助教 横田祐美子 立命館大学 理工学部 准教授 岡田志麻 立命館大学 理工学部 教授 高山茂 |
11:55~12:00 |
閉会挨拶:学校法人立命館 副総長 立命館大学 副学長 徳田 昭雄 |
- <主催>立命館大学男女共同参画推進リサーチライフサポート室
- <後援>全国ダイバーシティネットワーク