開催日時

2021年11月24日 (水) 9:30〜12:00

申込締切

2021年11月22日(月) 13:00まで

参加費

無料

定員

500名

開催方法

オンライン(Zoom)

• ※ オンライン開催となりますので視聴にはパソコン、スマートフォンなどの端末およびインターネット接続環境が必要となります。
  視聴にかかる通信費等は、視聴する方の負担となりますこと、何卒ご了承ください。
• ※ 動画や写真の撮影、ZoomウェビナーのURLやIDなどの無断転載は禁止いたします。
• ※ 事前に最新バージョンの「ミーティング用Zoomクライアント」をインストールしていただくとスムーズにご視聴いただけます。
• ※ Zoomウェビナー（オンラインセミナー）に初めてご参加される方は以下の参加方法解説をご覧ください。
  ウェビナーに参加 (参加者) - Zoom Support

プログラム

司会：立命館大学リサーチライフサポート室運営委員 研究部副部長　岡田 まり

9:30~9:35	開会挨拶：学校法人立命館 総長　立命館大学長　仲谷 善雄
9:35~9:40	来賓挨拶：文部科学省科学技術・学術政策局人材政策課
9:40~9:55	取組概要：立命館大学リサーチライフサポート室長 研究部長　岡田 豊
9:55~10:45	基調講演Ⅰ：意思決定機関の多様性と変革 只松観智子 氏 株式会社 Think Impacts代表取締役／30% Club Japan創設者 ＜プロフィール＞ 外資系金融機関、外資系コンサルティングファームを経て2021年に社会的企業である株式会社Think Impactsを設立。ダイバーシティ経営、取締役会改革、人権デューデリジェンス、また社会的価値創造に関するコンサルティングサービスを企業に提供する一方で、女性起業家の発掘、経営・伴走支援や、ジェンダー平等を目的として活動するNPOの経営支援をプロボノ活動として行う。2019年に企業の重要意思決定機関、特に取締役会の多様性促進を目的とした30％ Club Japanを創設（メンバー数73名、うち大学メンバーは8名）。大手日本企業のトップ、機関投資家、メディア、大学のメンバーがそれぞれサブグループを形成し、様々な取り組みを展開している。 ・特定非営利活動法人Gender Action Platform理事 ・内閣府男女共同参画推進連携会議　有識者議員 ・カリフォルニア州立大学モントレー校卒
10:45~10:55	休憩
10:55~11:35	基調講演Ⅱ：理系⼥性研究者・技術者のキャリア心理と支援 藤本哲史 氏 同志社大学 政策学部 教授 ＜プロフィール＞ 研究テーマは、理系女性研究者のワーク・ライフ・バランスとキャリア形成、女性研究者のインポスター・シンドローム。近年の業績（一部抜粋）：Work-Family Conflict and Depression for Employed Husbands and Wives in Japan: Moderating Roles of Self and Spousal Role Involvement （2015 Emerald Outstanding Author Contribution Award Paper）、女性研究開発技術者の家族的責任とプロフェッショ ナル・コンフィデンスがキャリア継続に与える影響（2016）など。
11:35~11:55	「研究者のキャリア形成と今後の課題 ―それぞれの立場から－」 立命館大学 衣笠総合研究機構 助教 横田祐美子 立命館大学 理工学部 准教授 岡田志麻 立命館大学 理工学部 教授 高山茂
11:55~12:00	閉会挨拶：学校法人立命館 副総長　立命館大学 副学長　徳田 昭雄